企業実務 - 企業の経理・税務・庶務・労務担当者の実務情報メディア

• 事務ごよみ【人事・労務】 4月の事務ごよみ 新入社員の受入れ 　4月に新入社員を迎え入れる企業は、入社式、研修などの関連事務を段取りよく進めましょう。 　初出社や入社式に際して、新入社員……（2025年4月22日 10:05）
• 事務ごよみ【人事・労務】 3月の事務ごよみ 新入社員の受入れ準備 　4月に新入社員を迎え入れる予定の企業では、次のような事務が必要です。 (1)　入社時に必要となる書類の準備……通勤経路・費用……（2025年3月11日 09:44）
• 事務ごよみ【人事・労務】 2月の事務ごよみ 新入社員の受入準備 　4月に新卒の新入社員を迎える企業では、2月中には最終的な入社の意思確認を行ないたいところです。 　入社意思を確認できた内定……（2025年2月10日 09:47）
• 事務ごよみ【人事・労務】 1月の事務ごよみ 欠員の補充と内定者フォロー 　卒業シーズンが迫り、2025年3月卒業予定者を採用する最後のチャンスです。まだ新卒者を確保できていなかったり、退職者や……（2025年1月15日 09:47）
• 事務ごよみ【人事・労務】 12月の事務ごよみ 冬季賞与の支給と保険料の徴収 　冬季賞与を支給する企業では、従業員ごとの考課・査定による冬季賞与の支給と、支給額に応じた保険料の徴収事務がありま……（2024年12月10日 09:47）
• 事務ごよみ【人事・労務】 11月の事務ごよみ 冬季賞与の支給準備 　11月も半ばになると、冬季賞与に関する情報が各種媒体で発表され、地域や業界ごとの相場もみえてきます。 　必要な情報・資料を……（2024年11月13日 09:48）
• 事務ごよみ【人事・労務】 10月の事務ごよみ 社会保険適用拡大への対応 　ことし10月から、厚生年金保険の被保険者数51～100人の企業でも、 ・週の所定労働時間が20時間以上であること ・所定内賃……（2024年10月21日 10:03）
• 事務ごよみ【人事・労務】 9月の事務ごよみ 社会保険適用拡大への対応 　ことし10月から、厚生年金保険の被保険者数51～100人の企業でも、 ・週の所定労働時間が20時間以上であること ・所定内賃……（2024年9月17日 09:54）
• 事務ごよみ【人事・労務】 8月の事務ごよみ 来春新卒予定者の採用活動 　8月は、夏休みを利用して企業の就業体験に参加したり、地元で就職活動をしたりする学生が増えるなど、採用活動が活発になる……（2024年8月22日 10:23）
• 事務ごよみ【人事・労務】 7月の事務ごよみ 賞与支給に伴う健保・厚年の保険料の納付 　6月に賞与を支給し、健康保険・厚生年金保険の「被保険者賞与支払届」を提出した企業では、7月の「納入告知書……（2024年7月16日 09:56）

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